满意与惊讶感。
第一天入职就能修复一台其他所有人都束手无策的车床，帮公司弥补了严重的损失，这对于任何企业都是一件难以置信的事。
起初他还以为万兴邦做到这样就算是极致了。
然而未曾想到。
这位新人还设计出了两种全新的产品构思。
虽说自己对此技术不太了解，但他明白人才是企业最重要的资产。
万兴邦明显是一个具有相当能力和潜力的人物——其提出的产品设想注定不凡。
为了庆祝并鼓励他的表现，杨明厂长决心一定要在原型样品展示之际见证这一刻。
与此同时建立与这位未来之星的联系纽带。
毕竟万兴邦的技术背景实力非凡且受到高级别官员的关注，其事业必将蒸蒸日上，可能过不多时其职位便会高于现在众人。
因此与其结下良好的交情无疑是一大智慧。
“兴邦，让我向你介绍，这是白灵女士，作为厂子指派的你的新任助手。”
“白灵同志，眼前便是万兴邦同志——刚从大学毕业就已经晋升成为了一位七级的工程师，在校园内便参加过多项重要科研计划。”
“希望你们两位在未来可以紧密协作。”
在杨厂长公布完信息的瞬间，
万兴邦心头一愣：“竟然有专属助手？”
按照常规来说，他目前身为技术研发部门的主任还并未达到配置个人助手的标准。
但是这也不算意外，
在他大学期间负责一个重要研发项目的过程中，上级也曾指派过两人短暂充当他的助手工作。
忽然耳边传来轻微的叹息声。
技术人员们在技术部门里的哀叹声此起彼伏，其中有些是年轻的小伙子，还是单身一族！
白灵是个清秀可爱的女孩，在吸引他们的目光这方面可谓游刃有余。
如果是刚加入的技术人员，说不定还真会上前追求一番。
不过问题来了，白灵是万兴邦的助理，而万兴邦正好是技术部的头儿。
这些小小技术人员怎么可能有胆追求主任的助理呢？
\"万主任，今后我就由您调