新阵地叫城中花园，位置在市中心，闹中取静，地理位置和建筑设计上存在很多问题。
地理位置在市中心的原因，楼盘交通便利、人气旺盛，而且资源集中，风水学上认为这样有利于聚气和聚财。
小区四周的绿化做的很好，符合风水学中“依山傍水”的理想环境。
可是，业主的情况形成了强烈的反差，两栋回迁房的业主，购房款相对低，追求的还是较早的居住模式，只要物业把卫生搞好就行。
六栋商品房业主，花了昂贵的购房款买的房子，6、70的都有房贷在身，他们更加追求物业的档次、服务的质量，还有最关键的安全性。
但是因为一开始没打下好底儿，原住民被原来换的三届物业给搞怕了，也都开始冷漠的看待交物业费这件事，尽管你把园区面貌搞得多么好，他们依然麻不不仁的不买账。
如果问急了，他们就说：“前几拨物业收了钱人就跑了，还交？你们也跑了咋办？我们的钱也不是大风刮来的。”
给我怼的哑口无言。
我整理了一下现住全部业主的档案，发现有40是租客，愁的我头都大了。
工欲善其事必先利其器，我准备还是先整备我的队伍，然后是硬件设备，最后再搞情感攻势。
根据现在不盈利的客观情况，老林只给了我五个人的编制，还算我。
我掰了一下手指头，算上王敬之这个编外人员，六个人倒也够用，平时我24小时吃住在园区里，处理应急事情是没问题的。
另外四个人，工程维修和保安肯定是要有的，再加一个保洁，完了，客服只能我自己上了，先这样吧，等以后好起来再说。
等盈利了，保洁外包出去，保安自己管，应该就好过些。
工程和保洁人员都很顺利的找到了，家就住在附近，虽然年龄大一点，但是干活是不掺水的，也服管。
保安竟然不好找了，守着市中心，上下班这么方便的地理位置，竟然没有人应聘，问了几个人，都说嫌工资低。
有岁数大的想干，我还觉着不合适，住宅小区奇葩事情多，岁数大了盯着监控都容易打瞌睡，影响工作啊！
正愁着，来了一个送上门的