突破，更能带动整个团队的提升。\"
这个发现立即引起了其他传人的关注。很快，第二队和第三队也开始尝试这种突破方式。虽然每个队伍的情况都不尽相同，但都取得了超出预期的效果。
特别有趣的是，不同队伍之间的共鸣方式也各有特点。有的队伍更注重力量的平衡，有的则着重于感悟的交流，有的甚至发展出了独特的共鸣节奏。
\"每个团队都要找到最适合自己的方式，\"李若灵对众人说道，\"共鸣之道的精髓就在于因材施教，而不是强求一致。\"
就在这时，天命印记突然产生了一个特殊的变化！金色的符文在空中编织出了多个不同的共鸣模式，这些模式虽然形式各异，但都指向同一个目标：道的提升。
\"这太神奇了，\"明月通过银镜观察道，\"每个模式都有其独特的优势，而且似乎能够根据修行者的特点自动调整。\"
林峰也发现了一个关键点：\"这些模式之间还能相互转化。也就是说，不同的团队之间也可能形成更大范围的共鸣。\"
这个发现给了李若灵一个大胆的想法。如果能够将这种共鸣扩展到更大的范围，是否意味着整个道统都能形成一个巨大的修行网络？
很快，一个更大规模的尝试开始了。所有的传人分成不同的小组，在保持各自特点的同时，尝试与其他组建立某种联系。
这是一个极具挑战性的尝试。要在保持小组共鸣的同时还要与其他组产生互动，这需要极高的协调能力。但令人惊喜的是，在道统框架的指引下，这种尝试竟然取得了意想不到的效果。
\"看！\"李明指向空中的能量图案，\"每个小组都像是一个独立的星团，而这些星团之间又形成了某种特殊的联系。\"
确实如此。通过天命印记的显示，能清晰地看到不同组之间的能量流动。这些流动不是简单的力量传递，而是一种更深层的道韵交融。
就在众人沉浸在这个发现的喜悦中时，三件圣器突然同时发出强烈的光芒！这光芒与传人们的共鸣产生了某种特殊的互动，形成了一个前所未有的能量场。
在这个能量场中，每个人都能清晰地感受到其他人的存在，但又不会失去自己的