价格，还看重可持续发展能力。”采购人员无奈地说道。
风宇坚定地说：“不要气馁，继续寻找，总会有合适的。同时，我们可以考虑与一些小型但有潜力的供应商合作，共同成长。”
经过不懈努力，终于找到了几家可靠的供应商，解决了原材料的问题。
但此时，公司的资金链又出现了紧张的迹象。
“风宇，研发投入、市场推广加上原材料采购，资金压力太大了，我们的现金流快要支撑不住了。如今行业内的融资环境也不太乐观，很多投资机构都变得更加谨慎。”财务经理神色焦虑。
风宇深吸一口气，“我们要想办法开源节流，一方面加快资金回笼，另一方面严格控制各项开支。”
风宇和饱饱决定暂停一些非关键项目的投入，精简部分部门的人员，同时加大应收账款的催收力度。
“风总，这样做可能会引起一些员工的不满，也会影响公司的短期发展。而且行业里一些企业通过合并重组来增强资金实力和市场竞争力。”人力资源经理担忧地说道。
风宇严肃地说：“这是暂时的困难，只要我们挺过去，未来会更好。一定要做好员工的沟通和安抚工作。”
就在公司努力应对内部问题时，行业技术又迎来了新的突破。
“风宇，这次的技术变革对我们影响很大，如果不跟上，我们的产品将很快被淘汰。目前行业里都在积极探索这些新技术的应用场景和商业模式。”研发主管说道。
风宇感到压力巨大，“立即组织研发团队进行技术攻关，不惜一切代价跟上行业的步伐。”
研发团队日夜奋战，但竞争对手似乎更快一步，率先推出了采用新技术的产品。
“风总，我们落后了，市场反应不太好。而且行业内对于新技术的标准和规范也在逐步完善，我们要确保符合要求。”销售经理着急地说道。
风宇鼓励大家，“不要灰心，我们还有机会，加快产品的优化和升级。”
在这个过程中，公司的一些合作伙伴也开始动摇，考虑与竞争对手合作。
“风宇，好几家合作伙伴都在和对手接触，我们可能会失去他们。因为行业发展的不确定性增加，合作伙伴都