实力，还能直接与潜在客户进行互动，收集他们的反馈。同时，我们可以利用大数据分析，精准定位我们的目标客户群体，推送个性化的广告和内容，提高营销效果。”
张峰认真倾听着大家的发言，不时点头表示认可。他沉思片刻后说：“大家的想法都很有道理，但我觉得我们还需要从更高的层面来思考问题。我们不能只关注与‘辉耀科技’的竞争，还要着眼于整个行业的发展趋势和未来格局。我们要寻找那些能够与我们形成战略互补的合作伙伴，共同打造一个更强大的生态系统。”
“可是，要找到合适合合作伙伴并不容易啊。”一位高管担忧地说。
张峰笑了笑，说：“是不容易，但我们要主动去寻找机会。我们可以从行业内的上下游企业、科研机构以及其他相关领域的企业入手，看看有没有哪些企业在技术、市场、资源等方面与我们具有互补优势。我们可以通过参加行业展会、研讨会等方式，与他们建立联系，深入了解他们的业务和需求，寻找合作的可能性。”
经过一番深入的讨论，团队最终制定了一套综合的破局策略。
在技术研发方面，除了继续深入研究量子融合通信技术，“星辰科技”决定成立一个专门的创新小组，探索新兴的技术领域，如人工智能与通信技术的深度融合、区块链在数据安全传输中的应用等。
张峰对创新小组的成员们说：“大家都是公司的技术精英，这次的任务非常艰巨，但我相信你们有能力创造出不一样的成果。我们要敢于创新，不怕失败。公司会全力支持你们的工作，有什么需求尽管提出来。”
创新小组的组长小王坚定地回答道：“张总，您放心吧。我们一定会全力以赴，争取早日取得突破。我们已经制定了初步的研究计划，接下来会按照计划稳步推进。不过，在研究过程中，可能会遇到一些技术难题和资源短缺的问题，希望公司能够给予及时的支持和协调。”
“没问题，你们放手去做。遇到问题随时向我汇报，公司会想尽一切办法解决。”张峰鼓励道。
为了加强技术创新的氛围，公司还设立了内部创新奖励机制，对那些提出有价值创新想法和取得技术突破的员工给予丰厚的奖励。同时，定期举办技术交流分享会，让