落实掉你的任命问题。估摸着这两天就会有消息出来了。我和书记的意思是一致的，还是希望你到一个新的地方去任职？在安昌县任职一两年时间？那么必然会遇到改革相关问题。”
王成马上说，“我听小郗讲，不是说要到我新任职的那个县去推动改革方案吗？”
市长就看着王成，“你觉得可能吗？不现实的！一点都不现实，因为这个方案都是以安昌县为蓝本制定的，怎么可能拿到别的县去进行试验？要试验也是在安昌县试验，所以我们也是为了保护你！当然，这是我和罗书记的看法，具体怎么样还要看相关安排，我们并不能100保证。”
中午吃饭的时候，市长又说，“现在市里的人事也很动荡。这一次，我和书记的意见得到了个别常委的反对，有几个常委甚至还让市人大负责人来和我们说，想要更改一些人事任命…因为根据规定是这样的，我们任命的干部，哪怕就是继任者再怎么不满意？他也不可能马上把他换掉，也得熬时间，或者等他的错误！因此才有这么多领导敢在调离前大规模的动人事，如果继任者可以轻轻松松就推动前任的人事的话？那这种退休前的调离前的任命就没有意义了！正因为不能轻松的免职，所以才有意义。”