在苏小川的努力周旋下，火灵族与水灵族暂且达成了共享中央灵湖资源的协议，他也顺理成章地成为这份协议的监督者。然而，苏小川心里明白，这只是解决了眼前的燃眉之急，要真正化解两族间根深蒂固的矛盾，实现灵界的长治久安，还有很长的路要走。
接下来的日子里，苏小川全身心投入到协议的执行与监督工作中。他每日早早来到中央灵湖，仔细核对火灵族与水灵族的修炼时间，确保双方都严格遵守约定。火灵族修炼时，他会在一旁留意，防止火焰失控波及到水灵族的领地；水灵族汲取灵力时，他也时刻关注，避免水元素的波动干扰火灵族修炼。
起初，双方都还能遵守约定，但没过多久，问题便接踵而至。火灵族的一些年轻成员，性格急躁，在修炼过程中常常因为对灵力的掌控不够稳定，导致火焰蔓延，险些烧到水灵族的修炼区域。水灵族对此极为不满，水柔族长亲自找到苏小川，表达了族群的愤怒。
“苏小川，你看看，这就是你们火灵族的所作所为！我们一直遵守约定，可他们呢？这样下去，我们怎么能安心修炼？” 水柔族长面色阴沉，眼中满是怒火。
苏小川赶忙安抚道：“水柔族长，您先别生气。我这就去和炎烈首领沟通，一定妥善解决此事。”
苏小川马不停蹄地赶到火灵族的驻地，找到了炎烈首领。炎烈首领得知情况后，也是一脸无奈。
“苏小川啊，这些年轻的孩子，就是沉不住气。我已经多次告诫他们，可他们一修炼起来就忘乎所以。” 炎烈首领叹了口气，脸上满是担忧。
苏小川思考片刻后说道：“炎烈首领，我觉得我们可以为这些年轻的修炼者们安排专门的导师，教导他们如何更好地控制灵力，这样既能避免冲突，也能提升他们的修炼水平。”
炎烈首领听后，觉得十分有理，当即表示赞同。于是，苏小川与炎烈首领挑选了火灵族中几位经验丰富的长老，担任年轻修炼者的导师，对他们进行一对一的指导。经过一段时间的训练，火灵族年轻成员对火焰的掌控能力有了显着提升，因灵力失控引发的冲突也逐渐减少。
然而，一波未平一波又起。水灵族在修炼时，发现中央灵湖的水质出现了微妙的变化，原本纯净的湖水变得