在景耀皇帝的果敢引领下，王朝冲破了外部势力的重重封锁，在新兴科技与国际合作的赛道上稳步迈进。然而，正当国内发展步入正轨之时，一场源自内部的经济结构之变悄然发酵，对王朝的稳定与繁荣提出了新的挑战。
一日，景耀皇帝在御书房审阅各地呈上的经济报告，眉头越皱越紧。这些报告显示，随着新兴产业的崛起，传统行业受到了巨大冲击，大量劳动力面临转移难题，部分地区的经济增速出现了放缓迹象。
“这是发展必经的阵痛，却也不可掉以轻心。”景耀喃喃自语，随后紧急召集内阁大臣与经济领域的专家入宫商议。
朝堂之上，气氛凝重。户部侍郎率先发言：“陛下，如今传统制造业订单锐减，大量工人失业，而新兴产业所需的高端技术人才又供不应求，这一矛盾若不解决，恐引发社会动荡。”
一位资深的经济学者补充道：“臣建议，朝廷应加大对职业技能培训的投入，帮助传统产业工人掌握新技能，顺利向新兴产业转型。同时，鼓励新兴产业企业与高校合作，定向培养专业人才。”
景耀皇帝颔首沉思，片刻后说道：“爱卿所言极是。朕决定，从国库中拨出专项资金，设立职业技能培训中心，为失业工人提供免费培训。此外，给予新兴产业企业税收优惠，鼓励他们吸纳转型工人。”
政令一出，各地迅速响应。短短数月，一座座职业技能培训中心在全国范围内拔地而起。培训课程涵盖了人工智能编程、新能源设备维护、高端制造业操作等多个领域，旨在让工人掌握一技之长，适应新兴产业的需求。
在京城的一家培训中心，曾经在传统纺织厂工作的女工李兰，正认真学习人工智能编程。“一开始，我觉得这东西特别难，根本学不会。但老师特别耐心，一点点教我们。现在我已经掌握了基本的编程技巧，听说学好了就能去新兴的科技公司上班，工资比以前高多了。”李兰眼中闪烁着希望的光芒。
与此同时，朝廷积极推动新兴产业与传统产业的融合发展。在景耀皇帝的倡导下，一些传统制造业企业开始引入人工智能和自动化技术，实现生产流程的智能化升级。这不仅提高了生产效率，还降低了对人力的依赖，让传统企业在新时代焕发出新的生机。