可以考虑把她调到别的岗位，再重新找其他人接手她现在的位置。
桑云止不愿意，她觉得自己只是欠缺经验，等熟悉之后，一定能做好的。
见她这么自信，我也索性由着她去了。
事实证明，桑云止做的确实不错，现在服装部在她手底下，也是井井有条，发展的相当不错。
等她打完电话，我主动道：“再有一个月就到年终汇报了，你们服装部虽然是后半年新加的部门，但收入和业绩都十分可观，有望在年会上冲一冲优秀部门奖。”
“什么奖？”
桑云止还是头一年参加工作，在此之前还没有参加过年会的经验，这会儿被我说起来，也是满脸茫然。
见状，我解释：“公司会在年底开一个总结大会，简称年会，年会上会对过往的一年进行总结，并且对新一年的发展做出展望。”
“为了激励员工的积极性，年会上还设置了多份奖项。不管是员工，还是部门，都可以参与。”