部门主管，而且艺能部还是幻音现在最重要的部门，毕竟幻音近期的工作重心就是为公司招贤纳士。
整个幻音，除了艺能部之外，其他部门都没什么工作。
当然，许俊荣找徐向杰也不仅仅是他能力突出，还因为他从科艺百代成立之初就在里面工作，手头上有很多艺人的资料。
之前许俊荣给过周彦两份资料，基本上都是徐向杰整理出来的。
“周老师，有什么吩咐？”
突然被周彦叫来，许俊荣有些意外，毕竟这个节骨眼周彦应该在准备演出才对，而演出相关的事情都是汤臣那边在负责，跟他没什么关系。
他们两个助理，毕竟分属不同公司，分工自然不同。
周彦笑道，“两件事情，第一，去摸一摸王立宏的底，王立宏你知道么？”
徐向杰点头，“嗯，刚才来的那个小伙子，他是李受全老师的爱徒，现在在福茂唱片，马上要出新专辑了。”
不得不说，徐向杰确实能力很强，已经提前了解了王立宏的情况。
“你去摸清楚，他现在跟福茂唱片之间的关系，我们是否有机会能够把他签到幻音来。”
徐向杰笑道，“周老师，能不能签过来，不仅仅要看他跟福茂唱片的关系，也要看我们这边能不能给他想要的东西。只要价钱到了，很少有撬不动的墙角。”
“你能有这样的自信，我觉得挺好。至于条件，你可以自己斟酌，唯一一点，就是一定要比伍百的待遇低。”
虽然周彦看好王立宏，也觉得王立宏以后的商业价值会比伍百高，但王立宏毕竟是个新人，如果条件给太高，会打破他们公司的生态平衡。
首先，伍百肯定不会高兴，再不争不抢的人，也不希望自己被一个没有证明过自己的新人压上一头。
而且一开始就给太高的条件，后面就不好养了。
听到周彦这么说，徐向杰暗暗咋舌，看来二老板对王立宏这个小伙子很看好啊。
虽然周彦必须比伍百的待遇低，但是伍百的待遇很高的，即便比伍百低上一个档，也远超一般新人的水平。
同时他也有了信心，既然公司愿意给待遇，那想要拿下王立宏应该没什么问题。