情况，您也都了解。海华姐，如果哪天都有时间了，咱们再聚吧！我们要是再坐下来，我的话再多，估计一时半会又说不完。哪天，咱们都有足够时间聚了，我们还能多说会话呢！”婉言谢绝了胡海华的盛情接待。胡海华放下了拿起的电话听筒，话音微扬地说着：“好，好，我真是说不过你。”迈步跟了上去，和梁博文走到了门外，还是客气地说着：“博文，为了我的工作和生活，真是麻烦你了。好吧，那我就不留你了。”看着梁博文走在了走廊里。梁博文走着说着：“没有您，估计我早就得换饭碗了！海华姐，再见！”向着胡海华摆了摆手，才迈开脚步的往走廊中段的楼梯走去。
梁博文走着，也想着胡海华说的话，想着：“海华姐对工作认真负责，对朋友重情重义，对家人也是真诚相待，无私地付出。”走出了黼宸公司，来到了路旁的公交站台。她稍等了一会，并没有直接回公司，而是乘坐上了去往城区的环城车。梁博文坐在了一个临窗的车座上，看着马路上人来人往的，也很快地随车到达了下车的站台。
何冬月坐在工作台内，记着早上会议里，提到的几条提议。梁博文走进了驿鼎公司，走过工作室的外面，话音轻柔地问着：“冬月姐，您还在忙呢？您怎么在外面办公了呢？”脚步慢慢地往前走着，并没想停住脚步。何冬月说着：“办公室的电脑出现了问题，有些事情没法做，我就临时到这边办公了。我约好电脑公司的维修人员了，他们下午会过来帮忙解决电脑的问题。”习惯了梁博文的来去，感觉和公司里最熟悉的同事，也没任何区别，随口回着梁博文的问话。梁博文的脚步停了一下，问着：“我哥也在废寝忘食地忙着吧！”有种静悄悄地往身心里漫延开来。何冬月停下了笔，话音略高地说着：“我们早上开过会，梁经理就进了办公室，到现在还没出来呢！他可能还在做预算吧！”接着又写了起来。梁博文说着：“你先忙吧，我们等会再聊。我先去看看我哥，顺便给您申请午休。”往梁博峻的办公室走去。
梁博文走到了梁博峻的办公室门口，站在办公室门外，考虑着：“有什么样的管理者，就会有什么样的员工。优质的管理体制，与员工素质修养可以挂钩，再有了一个和谐共处的工作环境，才有了最好的商务环境。这些卓越的管理能力才能达到的管