说着：“请进！”看到何冬月站在办公室门口。
今天，何冬月穿了一身细毛线布质的职业西装，柔顺地长发直到了腰际，而且眼神清澈明亮，本身自带了自然地清新脱俗的感觉。她慢慢地放下了曲起的胳膊，话音轻柔地说着：“梁经理，你这边有需要我处理的文件么？”看到梁博峻的面前有一杯茶，茶水还飘溢着蒸腾的水汽，好像还没有去处理桌上放的工作汇报材料。
何冬月还是走到了办公桌前，又轻声地问着：“梁经理，这些工作汇报材料，有没有什么需要我协助去说明的地方？”看到梁博峻眼神澄澈，不可能只是对这杯茶有了想法，才想到他可能正在思考令他烦心的问题。
梁博峻端起茶杯放到了旁边，话音柔和地说着：“最近确实有点忙，也没有好好去休息。我会尽快地调整好心态，尽快地回到工作的状态，也会尽力处理好所有事情的。”反而觉得这样去回复何冬月，才不会让她再有更多地问题，或者更多地顾虑，甚至会影响到工作的心情。
借此机会，梁博峻向何冬月询问着：“你觉得大客户与小客户对我们公司会有什么样的影响，或者会有哪些促进收益的有利因素呢？”何冬月条理清晰地阐述了自己的观点，说着：“相对你说的这个问题，我最值得去强调的一点，就是大客户的稳定性和长期合作潜力，以及小客户的灵活性和创新能力。你是学管理的，这其中的意思不难理解，我就不再一一地去做分析了吧！”他认真倾听着何冬月作出的回答，话音柔和地说着：“我们的公司规模和客户的公司规模，好像并不需要有可比之处……我还是赞同你的说法，你可是比我专业学管理的还有经验呀！”对何冬月具备的职业素养，和深入思考工作问题的能力，也算是给予了高度地评价。
接着，梁博峻还是充分地利用了这段时间，说着：“我们针对近期出现的业务问题，确实需要展开一场深入地讨论。”何冬月想到了一些具体地销售案例，也想把这些经验和教训总结出来，因此也从梁博峻的管理角度出发，打算以书面的形式提供了一些策略和解决方案。如此一来，他们在互相交流了意见和建议，共同探讨了如何更好地解决这些问题的前提下，最关注的只能是提高业务效率和工作质量。在这个过程中，何冬月感受到两人之间的思维