人情，真是一举多得。”
众人又围绕着公司的发展、酒文化以及接下来的行程安排聊了许久，房间里不时传出阵阵欢声笑语。在这远离总部喧嚣的酒店房间里，李总和他的团队在轻松愉悦的氛围中，谋划着集团与子公司的未来，也享受着这难得的出差时光所带来的片刻宁静与欢愉。
第二天上午，董事长李总携思瑶秘书、羽婷助理、小魅战略规划部经理以及小婵小情生活秘书一行人来到子公司云贵川酒业集团公司会议室。
小燕董事长满脸笑意，“李总，我们开始巡视公司吧。”
李总轻轻一笑，摆了摆手，“还巡视啥，你的管理我是相信的。我这次来子公司，就是出来散散心。”
云贵川集团小燕董事长打趣道：“我还以为你来调查我们子公司呢，搞得我有点小紧张。”
李总哈哈笑着，目光随意地打量着会议室的布置，“你这工作做得挺好，不过，销售方面还是得多培养些销售员。市场竞争这么激烈，多些能冲在一线的得力人手，咱们的酒才能走进更多人的生活。”
小燕董事长微微点头，“李总，您说得对。我们也在计划拓展销售团队，不过优秀的销售人才不好找，而且培养起来也需要时间和精力。”
这时，思瑶秘书轻声插言：“可以和一些专业的销售培训公司合作，或者从高校的市场营销专业招聘些有潜力的应届生，公司内部再制定完善的培训体系。”
小魅战略规划部经理也接话道：“对，我们还可以针对不同区域的市场特点，制定差异化的销售策略，比如云贵川本地，可以主打特色文化营销，突出我们酒的地域风情；在外地市场，则可以结合当地的消费习惯和渠道特点，重点推广几款主打产品。”
羽婷助理在一旁记录着大家的发言要点，小婵和小情则细心地为各位添茶。
小燕董事长思索片刻后说道：“这些建议都很不错。我们可以先在本地市场试点一些新的文化营销活动，像举办酒文化节，邀请一些民间艺人表演，同时设置品酒环节，让消费者更直观地感受我们酒的魅力。”
李总眼神中流露出一丝赞许，“这个想法好，既宣传了品牌，又能带动销售。不过在活动策划和执行过程中，一定要注意细