巧妙地把患者的家属送来的红包，通过住院押金还给家属。
这样患者手术时也不会担心，出院后也照样能得到当初送医生的红包钱。”
“嗐！我就是连三级医院的门都摸不到的个小医生，我应该是我老师最差的学生了。
我做得最多的也是最拿手的也就是阑尾炎手术…
比不上那些三级医院的精英医生们，一个月工资也就那两三千块钱，甚至时不时的还会被拖欠。
但我没把任何一个红包揣自己兜里了。
因为我的老师值得我为他骄傲，我也为我自己感到骄傲，我丢不起这个人。”
画面转换，针孔摄像头里小医生捏着一个红包在缴费处给病人存钱的模样，却被缴费处的工作人员吐槽着，
“你又来了！这是坏规矩的，别人都不这样，就你一个人清高？”
小医生耸了耸肩膀，也没争辩什么，笑着说了一句‘不，是我傻’便转身离开了。
这个短片论坛上的讨论更加激烈。
不是三级医院的医生才叫医生。
有人感慨，“这样的老师，这样的医生，才是我们真正需要的！”
也有人提出异议：“这难道不是医生的基本职责吗？”
尽管争议不断，但更多人被这位医生的高尚情操所打动。
第三天，故事聚焦于一位建筑摄影师和他的公司。
是一位中年妇女在家里里讲述自己的故事，
“老公是建筑摄影师。经常开车出差。公司很慷慨，为保证不因汽车质量影响工作，每三年换一辆新车。”
她的脸上洋溢着幸福的笑容，“车子平时做家庭使用，每月按照实际工作开车的里程数自己填单，报销汽油费用，无需发票。
多年来只要是私人出行，不管远近，哪怕只有20分钟的车程去超市买菜，老公也要把公里数记上，报销的时候减掉这个数。
他同事劝他没人查的，他却说，自己心里会查。”
短片里，公司对员工的信任和慷慨，以及员工对自己的严格要求，让人印象深刻。
论坛上，有人调侃：“这样的公司请给我来一打！”
也有人深思：“这