杰尼斯巅峰时每年会有200个jr新人，基本维持在两到三年出道一个新团体的速度，竞争相当激烈。
近藤真彦、木村拓哉、泷泽秀明、山下智久……等一大波炙手可热的日本偶像都是杰尼斯事务所推出的。
后来的韩流崛起，那些韩国偶像团体基本上照搬杰尼斯。
比如杰尼斯在90年代搞的“杰尼斯运动员”，在日本广受欢迎。
后来韩国就模仿出了一个“偶像运动会”，程潇就是以体操出圈，从韩国红回国内的。
再到后来，2018年国内的企鹅还搞过一个《超新星运动会》，基本就是照抄，那一次让赵露思出圈了。
三小只的那个经纪公司时代峻峰，在2020年又照搬了一次。
总而言之，后来的韩流还有内娱玩的一切圈钱套路，都是在杰尼斯的套路上继承和发展而来的。
不过杰尼斯现在成立不久，也还在摸索阶段，杨叶照搬后世的练习生制度，比他们要成熟得多。
而且，杰尼斯事务所专门经营男偶像，他们只在1976年推出过一个女团，由于没什么反响，后来就放弃了。
这就给了杨叶一个机会，由于未来几年，日本没有叫得响的经营女偶像经纪公司，杨叶就可以利用自己的影响力，跑过去挖人！
什么中森明菜，工藤静香，坂井泉水、森高千里、酒井法子……都到我碗里来！
当然，招募练习生这件事，主要还是靠公司的发掘和来自社会的报名。
杨叶则会偶尔主动寻找一些未来的当红明星加入。
时间就是最大的作弊器，知悉未来几十年的事情让杨叶无往而不利。
其实，一只蝴蝶煽动翅膀，就可能会产生巨大的变故，一个人功成名就，除了他个人的努力之外，跟他所处的时代，环境等各种因素都有关。
杨叶提前招募未来的红星，搞不好并不会成才。
别的公司失去了这位红星，也许会推出新的原本并不存在的红星。
不过杨叶并不在乎这些，杨叶的逻辑是：
一个人在原时空能做到巨大的成就，那么他必然是有过人之处的。
既然有过人之处，那就值