言情小说网 > 都市言情 > 绑定公司:激活薪资系统 > 第124章 高学历企业(2/3)

    所以,这次联鑫科技并没有与修心医疗达成固定合作。

    但姜鑫却从隆瑞阳那里,得到了一次尝试的机会。

    2000台中端性产品,用来小试牛刀,看看联鑫的实力。

    姜鑫在单价上,十分佛系的交由隆瑞阳去拍板决定。

    表明了你给多少我要多少。

    哪怕是1毛钱一台都可以。

    对公司而言,那是损失。

    可对他姜鑫来说,无非就是一天的人工费,自己少赚了一倍而已。

    这点洒洒水的小亏,他还是可以吃的。

    当然,隆瑞阳也不会真的喊价一毛。

    作为大公司的副总,职场那么多年,很多事情都看得非常明白了。

    不过,也有看走眼的时候。

    隆瑞阳对于姜鑫的话,觉得他是为了想要与修心促成合作,从中来提高联鑫的知名度。

    毕竟,修心医疗可是拥有着丰富的资金,革新的技术,十多年品牌效应的大企业。

    同样是上市公司。

    其在行业里的地位,相较新普,可高出的不是一星半点。

    尤其是医疗器械产品的技术研发方面,业界那也可是名列前茅。

    也正是因为这点,姜鑫才想着通过与修心合作,能与隆瑞阳混成熟人。

    原因是,他真的很想去一次修心的总部。

    去和那些个高端的技术人才,交流探讨学习学习,顺便请他们吃个饭,加个微信。

    再顺便的话看能不能把他们给挖过来。

    别的不敢保证,可在开工资这方面,我们姜总可从今年9月份开始,还从来没怕过谁。

    嚣张一点的说,往后这辈子只要在给人开工资的这件事上,都不会畏惧任何人,他就是这个领域的南波万。

    只要活干好,薪资他喂饱。

    人才,联鑫需要大批的人才。

    像石清辉这样的博士后,公司里当然是越多越好。

    物尽其用,人尽其才,就让他们大刀阔斧的去干。

    一想到某一天,联鑫在各个行业展露头角出了名,到那时自己和各大公司老总坐在一起,当被人问起联鑫的净利润的时候,