法实现。
因为，想实现的话，要先掌握6微米加工工艺。
而我们眼下的设备，只能批量生产十微米制程的集成电路。6微米虽然也能搞出来，但良品率极低。只能在不计成本的情况下，满足个别特殊单位的少量需求。
想要真正将6微米工艺的设计转化为产品，得等到我们买到国外先进的设备，或者自研的非接触式光刻机取得进一步突破才行。
尽管设计有巨大的“问题”，但问题不是出在设计者身上，反而更加能衬托出设计者的优秀。
眼看曲卓所有基础科目都考完了，而且即便用最严格的打分标准，绝大部分科目都妥妥的九十分往上。想用挂科的办法把人留住，显然是不可能了。
老几位的失落中，见曲卓第二页卷子马上就答完了，互相对视了一下，默默的离开。
出了考场，孙教授不甘的说：“主任，再想点别的办法呢？”
“算了。”物理系的郑主任叹了口气，背着手边走边说：“就算我们把人硬留下来也没用。被四机部惦记上了，留得住吗？”
“……”孙教授无话可说，深吸一口凛冽的空气，满是无奈的缓缓吐出。
国科院都顶不住四机部的压力，北大说到底就是一所大学，怎么可能顶得住。
要是有那力度，这些年不下二十名很有潜力的青年人才，就不会被这个局那个部的给硬薅走了。
是学校不想留吗？
留不下呀！
人家一纸“红头”文件发过了，就得乖乖放人……
短暂的沉默后，当年凭几乎凭一己之力撑起北大半导体专业的黄教授，想到了某位被硬薅走的得意门生，愤慨的说：“什么都想要，还都捡最好的。他们要去干嘛？当绘图员吗？！”
“唉，下面单位确实缺人缺的厉害。”有人劝道。
“狗屁！”黄教授声音更加高亢：“小悦现在天天给扫卫生端茶倒水呢！他们那是缺人吗？他们……”
“那是对年轻人的磨砺，他们对小悦还是很器重的。”孙教授劝道：“上次不是有反馈嘛，对小悦的能力给予了极大的肯定，说已经帮单位攻关了……”
“狗屁！”老教授声音更大：“那