实现。
\t阿德勒认为，个体的社会责任感与自我成就感是紧密相连的，过度的固定化或刚性思维会限制个体的发展，而灵活性则是个体在面对挑战时保持主动性和责任感的关键。轴承的作用是支持个体在不改变大框架的前提下，灵活应对挑战并推动自我发展。
四、综合分析：系统中的“螺丝钉”与“轴承”
\t在社会、职场、组织中，每个人都必须扮演不同的角色。固定的规则与模式代表了个体如何融入集体、遵循社会规范和工作流程，确保社会系统的稳定运作。这一部分对应“螺丝钉”的角色。
\t另一方面，社会和职场的环境也充满变化与不确定性，个体需要灵活地调整自己的行为，适应不同的环境需求。这正是“轴承”的作用，它让个体能够在变化中保持灵活性，不断优化自己的行动方式，以适应不同的情境。
\t如果只做“螺丝钉”，过于僵化的思维和行为会导致个体缺乏适应性和创新能力，最终可能会被新的环境和挑战淘汰；而如果过于依赖“轴承”，缺乏稳定性和规则，也可能导致个体无法融入集体，甚至引发冲突和混乱。
因此，平衡螺丝钉与轴承的角色，即在稳定性和灵活性之间找到一个合适的平衡点，是社会中每个人都需要面对的挑战。这种平衡能够确保个体在保持稳定的基础上，不断适应和应对外部环境的变化，从而在社会和职场中持续有效地发挥作用。
总结：
\t“螺丝钉”代表了个体在社会中所扮演的固定角色，遵循规矩和程序；
\t“轴承”则代表了个体在变化环境中的灵活应变和调整能力；
\t这两者并不对立，而是必须平衡的。稳定的规则和灵活的调整能力共同作用，才能帮助个体在复杂多变的社会和职场中生存并发展。
阿德勒（alfred adler）是奥地利心理学家，他是个体心理学（dividual psychology）的创始人之一。阿德勒的思想强调个人在社会环境中的角色、对社会的责任感，以及个体如何应对生活中的挑战和困境。他的许多理论观点，特别是关于社会兴趣、优越感、劣等感、目标导向和自我实现等方面，在心理学中有着重要的影响。