自然比普通人的工资更多，钟佑这边靠着可观的收入、人性化的作息，以及坚决不加班的企业文化，成功留下了几位大佬的心。
一时之间，教培圈掀起了一股去蜘蛛网面试应聘的浪潮。
钟佑凭借一己之力，成功将教培人的待遇摆到了台面上，暗地里也得罪了不少教培公司。
毕竟很多事情一对比，谁好谁差，一眼就能看出。但钟少爷根本不在意，他有足够的后台！
在招聘到足够的人手后，钟佑让沐雪鸢停止了员工的招聘。
之前本来就是在一边筹备前期工作一边招新人。现在人手基本足够了，公司就要开始全力冲刺新课程的研发，争取在年后，也就是钟佑大三开学前，上线第一版素养课程。
钟佑最开始租的半层写字楼也随着员工的增加多了不少人气，虽然依旧还是很宽敞很空荡！
很多犹豫不决，还在观望的人听到蜘蛛网已经不招人了暗自气的捶胸顿足，但也无济于事。只能等着下一波招聘了！
公司上下，所有入职成功的，人人都卯足了劲干活，生怕课程最后没有成功破产，自己又得回到那当牛做马的日子。
有了行业大牛的加入，教研部的压力一下子小了许多。
钟佑觉得和专业的人说话就是舒服，他的很多想法几乎刚说出口，大牛就能给到他一个切实的案例和设想。
并且还能将钟佑的设想结合学科大纲和教育政策，精确到具体的语文知识点！
大牛们将钟佑的想法进行加工以后，给到下面的人完善，技术部对接课程内容之后，设计出配套的操作过程，整个课程的设计迅速开始进入正轨！
过程简直不要太爽！
林一和萧寒都分别有意向或者已经进入了他的公司，但宋逸例外，他家自己有公司要管。
宋逸从大一下学期开始就被宋家逼着疯狂学习一些管理公司的知识，寒暑假也被他老爸拉着到公司去跟着实习。
毕竟他是宋家的独子，诺大的公司以后全部都要靠他来接手，这四年他再吊儿郎当下去，那家族企业以后可危险了。
大一刚开学时，那个哄着宋逸上学的保镖老蒋，这一年半几乎是寸步不离守着宋家小少爷，生怕宋逸