松，活动筋骨，锻炼身体。
这是顶级互联网大厂的办公空间福利配置。
如果有机会做全球总部，司雨想打造出一个华伟松山湖小镇那样的顶级办公园区。
先从南湖软件园的65栋办公楼一步步做起吧。
司雨懒觉睡到十点，起床后陪着师傅逛了几个楼盘。
下午，她一个人接着逛，司雨来到晴川假日酒店，和刚抵达湖城的罗天晴一行人见面。
罗天晴的彩南之行很顺利。
八王茶姬的创始人叫张军，35岁，正值当打之年。
他很早出来工作，第一份工作就是在某头部品牌奶茶店当店员，因表现出色，逐渐成长为该品牌的彩南区域负责人。
三年后，他跳出茶饮市场，跑去干海外销售，挣了一笔钱。
他用这笔钱回到彩南干老本行，在坤鸣陆续开了六家八王茶姬。
当罗天晴找到他时，他正打算去锦城开分店开拓更大市场，苦于没有流动资金，只能等待原始积累的完成。
听完罗天晴的投资计划，他乐傻了，睡瞌睡递枕头啊。
有了资本的助力，他能在锦城连开五家分店，瞬间从省级小品牌升级为区域性连锁品牌。
洽谈的很顺利。
按司雨的吩咐，江乐伟给他六家八王茶姬店打出420万的高估值，一家店算70万。
思雨文化再投资411万，两家成立合伙公司，思雨文化占49。
他很满意给自己的420万估值，一家店平均价值55万顶天了，高出市场价27。
但不满意占据的股份，51，少了点。
双方就股份划分谈了一整天。
僵持之中，罗天晴拿出司雨给的策划案，给他看了第一章，“《打造国风茶饮消费第一品牌》”。
看完他完全懵逼，脑子里原本模模糊糊的概念被别人总结的一清二楚，清晰无比，更有质的提升！
醍醐灌顶般的顿悟。
他抓耳挠腮的想看后面的内容，光是标题就让他心动不已。
夏天晴说，策划案里有最适合八王茶姬的茶饮产品打造、品牌形象塑造、供应链打造等内容，只要你接受投