桌上，问：
“他们给你什么价码？”
面对老领导，卢克文没有隐瞒，如实告知。
听到西红柿开出的条件，黄总无言叹息，知道自己无法留下这位得力下属了。
无论薪酬，还是title，都不是阅文可以给的，超出集团常规薪酬体系。
只恨为什么没有签竞业协议，被西红柿钻了空子。
西红柿，深谋远虑，出手狠辣，在ip岗投重金挖人。
它的野心，比自己想得，要大得多
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于此同时，西红柿网科，司雨离开前最后一次汇报会议开始。
长椭圆形会议桌，王诗坐主位，司雨和武信雨分坐两旁。
其他高管两路排开。
司雨很注意维护王诗权威性，每次开会都让她坐主位。
各部门高管轮流汇报发展数据。
日活、日均新注册用户数、读者平均停留时长、作者签约情况等等
王诗主导会议，司雨安静旁听。
汇报、讨论完，王诗清清嗓子，把司雨两个小时前说的“多书名测试”功能描述给大家。
全场鸦雀无声，全体呆滞，目露思索之色，心中震惊至极：
副总裁武信雨：在网文行业摸爬滚打十多年，头一次听说这种操作，开眼界；
女频老大孙鑫：已发布的网文，居然可以半路改名，这
运营总监：嘶谁脑洞这么大？想出这个方法？绝！
总编：一次逆天改名的机会，对作者诱惑好大；
算法负责人：肯定是司董的点子，只有他才会将大数据赛马机制融入到网文里，实现“千人千面”效果；
技术总监：晕逑，又要开发新功能，两个月不得消停