通经销商，还要筹集资金，沟通物流……
准备促销人员，制定促销方案……都不是说一句话就行的，这是需要大量工作的。
这么多的工作，现在距离过年就剩下了一个月的时间了，叶子电子能够来的及吗？叶子电子有这么高强度的动员能力吗？
另外还有一个最重要的因素，那就是秦川能够统一叶子电子上上下下的思想吗？
统一思想，是一次行动的保障的，有句话说的好“上下同欲者胜，风雨同舟者兴”。可见思想统一的重要性。
是，秦川在叶子电子的权威，要比自己在tc公司这边强，但是看看自己这边高层人员的精神状态就能有对比的，自己tc公司这边的高管不愿意在年前掀起风波。
那叶子电子那边的高管就愿意了嘛？
要知道，现在的tc公司，无论是从实力雄厚上，还是从技术积累上，或者说从市场份额上，都是超过叶子电子的。
双方的差距非常明显的，这种情况下，以弱胜强，想要主动的发起攻击。
这秦川怎么可能短时间内，统一思想呢，要是不能统一思想的话，这有人愿意，有人不愿意的，这一开始就会出现各种问题的。
所以李冬升推己及人，他觉得秦川是不可能在年前有什么动作的。
不过心里虽然说有这样的猜测，但是他也不愿意让其他人就懈怠的。
于是李冬升轻咳一声，缓缓的开口说道：“我知道叶子电子消停了两年，让大家都有些放松警惕了，但是大家可以回想一下前两年，叶子电子的进攻。
是，叶子电子能走到今天，肯定是有一些运气的成分在的，但是咱们tc公司能走到今天就没有运气吗？
除去运气的成分呢？难道叶子电子就没有一点能力吗？要是叶子电子一点能力都没有，只是凭借运气的话，那为什么现在在国内电视机市场份额上，不是其他的企业，而是叶子电子。”
李冬升的声音很是严厉，开始敲打着这些公司的高层的，他发现这些高管这两年都有些飘了，没错，tc公司现在确实是国内电视机行业的龙头，但是这并不代表着tc公司就可以高枕无忧了，可以自大狂妄了。
“各位，我们需要清醒