“另外,一锅端了一家霸主级种族的情报组织总部和所有高层,这是我们人类联邦史上的第一次。意义非凡,功勋赫赫。但反之,太过耀眼,又容易成为三大霸主级种族的目标……”
梁启承喋喋不休地说个不停。
李锋秒懂这位顶头上司说这些话的意思。
他不以为意道:“我只要尽快执掌新型太空堡垒,其余都无所谓,拿下吸血族情报组织这事跟我没关系。”
“其余方面,肯定会给你应得的补偿。”
梁启承放心下来。
联邦整体利益确定,后续考虑的自然是私利。
而私利当中,最重要的就是此次行动的功勋。
议会、政府、军方,各大派系重点培养的接班人、核心,都是嗷嗷待哺。
这么大的行动和功勋,也能让大量派系重点培养的接班人、核心,一举成名,履历丰厚到炸裂。
无论是地方政绩、军方军功,各大派系重点培养的接班人和核心,从来都不缺晋升通道。
大派系,要的是历练接班人和核心,反倒会根据对方的潜力刻意安排竞争对手,等差不多之后再集中资源力推。
中小派系,则是前期集中资源力推,让接班人和核心拥有先期优势,后续再各凭本事。
无论什么级别的派系,想要晋升派系重点培养的接班人和核心,都非常容易。
要政绩,派系高层从政策上进行支持,所属家族调动财力配合,轻松拿到同级别官员望尘莫及的政绩。
要军功也是一样,各种声势浩大,数不胜数的演习、赛事,各种翻来覆去的创新、试点,里面能操作军功的地方不计其数。人类联邦重启扩张之后,更是只需调到战绩最突出,又风险不大的舰队、战舰上出任各种副职,就能一路躺着上去。
但所有派系,都缺真正能拿得上台面的资源。
就像庄飞羽调任特战舰队,以指挥官的身份击败赤狼族入侵的大军,后又带领特战舰队征服整个赤狼族。
再又以使团主使的身份,成功说服大种族火月族与人类联邦签订投靠依附契约。
最后,还顺便调动作为护卫舰队的特战舰队,接连征服了火月族周边的两个小种族